Wij zijn PrYme Professionals, een groep jonge en gedreven mensen die zich inzet om projecten tot een succesvol eind te brengen. We zijn gespecialiseerd in het leveren van advies en ondersteunende diensten op het gebied van projectbeheersing voor de publieke sector. Dit zijn projecten voor o.a. Rijkswaterstaat, Waterschappen en gemeenten over onderwerpen zoals energietransitie en infrastructuur. Daarnaast zijn wij betrokken bij Energy Efficiency & Renewable Energy projecten in het Caribisch gebied. 

Ter aanvulling van ons team zijn we op zoek naar een professional met affiniteit voor projectbeheersing/projectmanagement. Als Project Management Consultant werk je bij onze opdrachtgevers aan integrale beheersing van projecten (o.a. plannings- en risico-, en kansenmanagement). Je leert o.a. de belangrijkste basiselementen van projectbeheersing, bijvoorbeeld door het opstellen en bewaken van de projectplanning en gerelateerde projectrisico’s. Je creëert draagvlak voor de door jou opgestelde planning, houdt deze actueel, maakt de gevolgen van wijzigingen inzichtelijk en stelt in samenspraak met het projectteam beheersmaatregelen voor. In deze rol ben je onderdeel van het projectmanagementteam en lever je samen met het team een essentiële bijdrage aan het behalen van een succesvol projectresultaat.

Naast de werkzaamheden voor onze opdrachtgevers besteden wij binnen PrYme veel aandacht aan interne ontwikkeling en innovatie. Zo werken we met peer-to-peer coaching aan onze persoonlijk ontwikkelingsplannen en levert elke PrYmer een essentiële bijdrage om onze organisatie naar een hoger niveau te tillen. We dagen je nadrukkelijk uit om mee te denken in de doorontwikkeling van de bestaande producten en diensten. 

Herken jij jezelf in dit profiel?

• Minimaal HBO of WO werk- en denkniveau; 
• Per week 32 – 40 uur beschikbaar; 
• Analytisch en nieuwsgierig; 
• Communicatief vaardig; 
• Zelfstandig, initiatiefrijk en gedreven; 
• Netwerker.

Wat heeft PrYme jou te bieden?

• Veelbelovende start van je professionele carrière; 
• Flexibele indeling van werkuren; 
• Optie voor parttime of fulltime werken; 
• Optie voor deeltijds remote/thuiswerken; 
• Afwisselende taken met eigen verantwoordelijkheden; 
• Kans voor het opdoen van internationale ervaring; 
• Groeiend team van jonge en gedreven collega’s; 
• Brede leeropties (cursussen, trainingen, peer-2-peer coaching); 
• Marktconform salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden (o.a. laptop en telefoon).